연세대서 ‘2026 캠퍼스 리크루팅 및 커리어톡’ 개최 글로벌 뷰티 시장 속 K-뷰티의 영토 확장과 이를 견인할 한국 인재의 가능성 제시 6월 14일까지 재무, 공급망관리, 마케팅, 이커머스 등에 걸친 인턴십 모집

글로벌 뷰티 기업 로레알코리아가 지난 4일 연세대학교 백양누리 곽정환 홀에서 대학생 및 취업 준비생들을 대상으로 ‘2026 캠퍼스 리크루팅 & 커리어톡(Career Talk)’을 성황리에 개최하고, 이와 동시에 ‘2026년 하반기 채용전환형 인턴십’ 모집을 본격적으로 개시했다고 밝혔다.

이번 2026 캠퍼스 리크루팅 & 커리어톡 행사는 글로벌 무대에서 영향력을 확장하고 있는 K-뷰티의 위상을 짚어보고, 세계 무대를 꿈꾸는 대학생들에게 실질적인 글로벌 비즈니스 인사이트와 커리어 방향성을 공유하기 위해 마련되었다. 당일 행사에는 약 160명이 넘는 대학생들이 참석했다.

이날 연사로 나선 로레알코리아 로드리고 피자로 대표는 ‘Freedom to go beyond(한계를 뛰어넘는 여정)’을 주제로 강연을 진행했다. 피자로 대표는 지난 32년 동안 국경을 넘나들며 전 세계 다양한 국가에서 글로벌 비즈니스를 진두지휘하고 시장을 개척해 온 본인의 생생한 경험담을

가감 없이 전해 참가자들의 뜨거운 호응을 얻었다. 특히 글로벌 뷰티 트렌드의 메카가 된 한국 시장의 독보적인 위상을 설명하며, “세계 시장에서 K-뷰티가 새로운 기준을 제시하고 있는 만큼,

남다른 감각과 민첩성을 가진 한국 인재(K-Talent)들이 글로벌 무대에서 핵심 주역으로 활약할 기회가 그 어느 때보다 넓어졌다”고 강조하며 대학생들의 도전을 강력히 지지했다. 이와 함께 로레알코리아의 HR을 총괄하는 정효주 인사 부문장도 무대에 올라 27년간의 인사 커리어를 바탕으로 요즘 세대 눈높이에 맞춘 진정성

있는 커리어 조언을 건넸다. 정효주 부문장은 글로벌 무대에서 활약하기 위해 갖춰야 할 핵심 자질로 '자기 인식을 통한 잠재력 발견', '시너지를 내는 협업스킬', 그리고 '회복 탄력성을 갖춘 성장 마인드셋'의 중요성을 역설하며 참가자들의 깊은 공감을 이끌어냈다.

강연에 이어 진행된 설명회에서는 ‘로레알코리아 2026년 하반기 채용전환형 인턴십’ 프로그램의 상세한 로드맵이 공개되어 이목을 끌었다. 이번 하반기 채용전환형 인턴십은 재무, 공급망 관리, 마케팅, 이커머스 등 로레알의 전방위적 핵심 비즈니스 영역에서 모집을 진행한다. 인턴십

기간 이후 2027년 2월 정규직 입사가 가능한 인재라면 전공과 무관하게 누구나 지원 가능하다. 서류 접수 기간은 6월 14일까지다. 합격자들은 오는 8월 18일부터 12월 17일까지 약 4개월 동안 실무를 경험하며 커리어 성장의 기회를 얻는다. 인턴십을 수료한 우수 인재에게는

로레알의 글로벌 신입사원 프로그램인 매니지먼트 트레이니(MT) 과정을 거쳐 글로벌 뷰티 산업 전문가로 커리어를 시작할 수 있는 정규직 입사 기회가 주어진다. 로레알코리아 로드리고 피자로 대표는 “32년 동안 로레알에서 근무하며 터득한 도전정신과 다양성의 가치에 대해 학생들과 이야기를 나누며 젊은이들의

열정과 호기심을 느낄 수 있었다”라며, “세계 시장을 사로잡은 K-뷰티의 동력인 한국의 젊은 인재들이 이번 채용전환형 인턴십을 통해 로레알이라는 거대한 글로벌 무대에서 마음껏 자신만의 잠재력을 발휘하고 성장해 나가기를 기대한다”고 전했다.

이번 로레알코리아 2026년 하반기 채용전환형 인턴십에 대한 자세한 정보와 지원 방법은 링커리어, 자소설닷컴 등의 채용 플랫폼 내 ‘로레알코리아 2026 하반기 채용전제형 인턴십’ 공고를 통해 확인할 수 있다. 윤강희 윤강희 [jangup@jangup.com]